Seis personas completan su experiencia laboral en ABD a través del programa ACOL

Este mes de diciembre finaliza el Programa de Trabajo y Formación en la línea ACOL del Servicio de Ocupación de Catalunya, a través del cual el Grupo ABD ha podido contratar seis personas durante doce meses a jornada completa para trabajar en diferentes proyectos y servicios de ABD.

Gracias a esta oportunidad, las personas contratadas han podido regularizar su situación administrativa y obtener su documentación de residencia y trabajo y adquirir experiencia laboral facilitando su inserción sociolaboral. Durante estos doce meses han recibido acompañamiento de una técnica de la entidad, la cual se ha encargado de apoyar y guiarlos para una mejor adaptación al puesto de trabajo y hacer un refuerzo a las competencias profesionales.

Dos de las personas contratadas han trabajado en Comunidad Activa (programa de inserción sociolaboral), una encargándose de la parte de atención al público y de la la parte de gestión administrativa y una apoyando a las orientadoras laborales. Las otras cuatro han trabajado en La Botiga del Prat del Llobregat (proyecto de Soberanía Alimentaria) encargándose de diferentes tareas como reposición y preparación de alimentos, atención al cliente, preparación de encargos, etc.

El 2024 se espera incorporar a cinco personas a través de la misma línea de subvenciones.

Esta actuación está impulsada y subvencionada por el Servicio Público de Ocupación de Catalunya -SOC- con fondos recibidos del Ministerio de Trabajo y Economía Social.

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